甬体党简003

市体育局直属机关党委简报

               第三期

中共宁波市体育局直属机关委员会     2016年10月10日

【最具创意组织生活案例选登】

让“两学一做”成为自觉  让“爱岗敬业”成为自信

——市体育中心（升腾体育公司）党总支开放式组织生活纪实

一、背景与起因

专心致志以敬其业，是薪火相传的中华民族优秀传统。习近平总书记指出：“我们共产党人讲奉献，就要有一颗为党为人民矢志奋斗的心。” 共产党员必须把对组织、对人民的感恩之情，转化为坚定信念、听党指挥的崇高追求，转化为爱岗敬业、无私奉献的高尚精神，转化为埋头苦干、服务群众的实际行动，转化为勇创佳绩、拼搏进取的工作劲头。

“爱岗敬业”，细微之处见精神。在全党大力开展“两学一做”学习教育的新形势、新任务、新要求下，为了倡导党员们自觉尊重岗位职责、忠诚体育事业、培养“工匠精神”，市体育中心（升腾体育公司）党总支开展了“爱岗敬业、担当作为”开放式组织生活主题教育系列活动，这既是打造“四有四胜”宁波体育场馆队伍的一次重要实践,也是推动“两学一做”成为党员行动自觉的重要举措。

二、做法与经过

    “爱岗敬业、担当作为”主题教育系列活动既传承了基层党组织生活以“三会一课”等组织生活为基本形式，又将其拓展为多元化、多形式的“共享共建共赢”的组织生活，从活动形式、参与人员和活动载体等方面创新基层党组织生活，让每位党员从“过上”组织生活向“过好”组织生活提升。

    （一）形式开放——课堂教学与现场教学有机融合

在传统的课堂讲课、支部开会的形式基础上，总支组织生活加入了党建现场教学方式。 2016年5月5日，总支在职党员赴全国企业党建先进——宁波方太公司考察基层党建与精神文明建设，参观方太园区的同时详细了解了方太的“快乐生活、快乐工作”文化理念、愿景、使命、核心价值观及其创立的党建“12355”工作体系。5月底，总支老干部党员走近了新农村党建先进——生态藤头村，实地聆听滕头村的创业发展史。6月6日，总支邀请市委党校张荣昌教授为全体党员上了一堂主题为“提升团队执行力，做合格党员” 的生动党课培训。10月9日，总支组织了“积极心态与压力调试”党课，倡导党员时刻保持健康向上的工作状态。鲜活的组织形式极大地激发了党员们参加的热情和主动性。

（二）人员开放——“馆宇党建”与“兄弟单位共建”并举

主题活动提倡“馆宇党建”与“兄弟单位共建”理念，打破了组织壁垒，跨单位、跨组织联合开展组织生活，使组织生活参加对象、组织生活内容变得灵活丰富。一方面积极面向体育中心、游泳健身中心场馆内租赁户开放，邀请租赁户党员、积极分子参加支部活动，促进馆宇和谐氛围的营造；另一方面也主动邀请兄弟单位党员参加，扩大主题活动的受众面。例如总支“积极心态与压力调试”党课就邀请了小球中心党员、游泳健身中心部分租赁户党员共同参与、互动学习。这不仅仅加强了党员之间的交流，更进一步促进了支部间的资源共享。

（三）载体开放——新媒体平台带动“班组文化建设”

班组是组织的细胞和一线，“爱岗敬业”理念的强化离不开班组，因此总支以“班组文化建设”为切入点，努力建设走在前列的基层组织文化。目前总支下属升腾支部的班组文化建设已实现全覆盖，“微心愿心连心”以及“职业道德建设自测”活动通过微信群，为党员们提供了排忧解难、平等开放的沟通平台，各具特色的班组文化营造了崇尚敬业的良好氛围，不仅利于打造高素质的体育服务团队，更是有助于提升组织凝聚力和党员幸福指数。

三、成效与反响

“党性为先、实效为重”。推行开放式组织生活的最大优势，就是“资源整合，优势互补，共享共赢”，携手开展组织生活，一起把支部建好，把堡垒建强。

（一）提高了组织生活的参与积极性

开放式组织生活将灌输式学习方式向互动式转变，由室内学习转到户外实践，使党员们变被动学习为主动思考。由于组织生活内容形式的开放性，党员们也放下包袱，相互主动交流，逐渐在组织内部建立起了“快乐工作，快乐生活”的良好环境氛围，也增加了团队凝聚力。譬如，升腾公司游泳馆展示的《夏季酣战：游泳部的一天》图片，生动地展示了一个“兢兢业业、精雕细琢，精益求精、一丝不苟、追求卓越” 的先进班组，“工匠团队”精神风貌。2016年，他们荣获宁波市总工会颁发的“工人先锋号”荣誉称号。仅今年就有宁波、上海、西部等地的机关、企业组织来学习参观。

（二）树立了“爱岗敬业”的职业自信

通过现场考察方太企业，使大家清晰地了解到党建工作如何成为企业发展的助推器和企业和谐氛围的润滑剂，也更加深刻地体会到了“工匠精神”对于企业、组织发展的重要性。实地到访滕头村，又感受到艰难创业离不开党组织的战斗堡垒作用，更离不开“一犁耕到头，创新永不休”的“工匠精神”。主题活动使党员们深刻意识到本领不够的危机感，必须把增强本领作为一种基本职业追求，把“工匠精神”作为体育服务的新标准。大家你追我赶，树立了“爱岗敬业”的职业自信。

（三）强化了“两学一做”的行动自觉

    开放式组织生活激发了党员们学习的主动性。微信、QQ等新媒体学习平台的使用，使大家养成了指尖阅读的好习惯。“班组文化建设”更是把党员们时刻凝聚在组织中。大家纷纷表示“两学一做”不是一次活动,不是一种临时之举,而是全体党员一种正常的教育与修养,应成为一种行动自觉。

总之，认真抓好开放式组织生活，是“两学一做”学习教育的重要方式。开放式交流活动不仅让党员开阔了视野，拓展了思路，增进了感情，而且将激励大家更好地学习运用好各地方的经验，深化“从严治党”的理念，打造一支合格的“四有四胜”宁波体育人队伍。

中共宁波市体育局直属机关委员会  2016年10月11日印发